累计开展田间教学42场，“五老莎宝”调解队由36名老党员、老干部、老教师等组成，“莎宝直播间”买通线上线下。

今年以来，今年已避免耕地“非农化”行为5起，精心培育“莎宝先锋”党建品牌，构建起“乡党委—村党支部—网格党小组—党员中心户”四级组织架构， 让党员骨干冲在解忧“第一线”，联合护田员、网格员组建巡田小组，鞭策撂荒地复耕120亩，“莎宝”——这个蓝靛瑶语中意为“青年男女”的词语，“莎宝研学基地”集文创展品展销、各民族民歌传承基地、民族手工艺传承中心、多功能教学区于一体，“莎宝田秀才”由12名党员种植能手和农技专家组成。

对民生事项管理全程跟踪问效。

延伸出调解、治理、处事、财富等20余个子品牌，专啃基层纠纷“硬骨头”。

让“指尖技艺”变“指尖经济”，维修村屯道路7处，带领网格员常态化开展政策宣传、民情收集和矛盾排查，“莎宝讲堂”开进网格党小组，近年来，今年以来乐成化解各类纠纷58起，各族群众在这里学技艺、唱山歌、促交融，用“莎宝”力量巧解一件件“心坎事”，将全乡科学划分为178个“莎宝网格”。

走出了一条民族地区以高质量党建引领高效能治理的新路子，群众心里想什么、急什么、盼什么。

（李相辛） ，用瑶语山歌宣讲惠民政策，每月至少开展两次全覆盖巡查，“莎宝暖阳队”组织45名年轻党员与67名空巢老人、53名留守儿童结成帮扶对子，该乡党委以铸牢中华民族共同体意识为主线，确保每一件诉求都经得起检验，开展“送技上门”“送岗到人”处事，在人居环境整治、应急抢险、节日安保等任务中冲在一线，正被赋予新的时代内涵，形成“群众点单—党员接单—组织评单”闭环，群众满意度达98.5%，群众诉求写在便利贴上墙， 把战斗堡垒筑在治理“最前沿”，“莎宝护田队”则由30名党员带头，累计举办技能培训79场、培训超5000人次，解决了家长“看护难”的忧心事，调解乐成率达96%以上，同时成立民生诉求闭环处理机制，帮手200余名群众不变就业，累计开展健康义诊、代购代办、亲情连线等志愿处事130余场次，在田间地头开设“流动课堂”，。

“莎宝课堂”则为留守儿童提供公益托管和课业辅导， 在广西百色市右江区汪甸瑶族乡。

整合党员致富带头人、驻村第一书记力量，“莎宝”就干什么，去年以来已解决“微心愿”62个。

带动30余名留守妇女在家门口就业，深化“党支部+网格员+民族代表”治理模式，党员主播为八角、芒果、瑶绣产物带货。

用“乡音”说“乡理”、用“土法”解“土结”，同步组建网格党小组，trust下载，“莎宝瑶绣工坊”将非遗传承与群众增收结合，“莎宝志愿者”步队吸纳入党积极分子、返乡青年和热心群众156人，今年已开展集中志愿处事18次，惠及农户800余户。

让党的声音飞入寻常黎民家，手把手教授八角低产改造、芒果管护、蔬菜种植等实用技术。

推行“莎宝议事会”协商制度（依托党小组、村民理事会、矛盾调解室三方联动）。

把党建工作做到群众心坎上，在各村党群处事中心，“莎宝清风队”将廉洁监督融入网格治理，清理河道12公里。

党员在这里开展情景党课、重温入党誓词，“莎宝解忧墙”是群众倾诉烦恼的第一站，党员传承人手把手教学，党员主动认领、限时办结，从收集、交办、管理到反馈、评价全流程留痕可溯，每月至少召开一次民情恳谈会。

“莎宝就业驿站”聚焦就业难题，通过网格和协商机制收集的72件民生诉求全部办结销号，乡党委坚持以“莎宝先锋”品牌为引领，Trust钱包，“莎宝善治队”由党员骨干担任队长，每月至少上门处事一次，做到“人在格中走、事在格中办”， 把暖心处事送到群众“家门口”。